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1、熟悉各大電商（京東、天貓、微店、抖店等）網(wǎng)站內(nèi)外運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則及后臺(tái)操作流程；
2、能夠熟悉運(yùn)用各種電商營(yíng)銷推廣手段（如直通車、淘客、淘江湖、賣霸、鉆石展位等）；
3、熟悉自媒體推廣的流程，合理運(yùn)用制定推廣方案；
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)店的日常運(yùn)營(yíng)，活動(dòng)策劃，持續(xù)優(yōu)化店鋪數(shù)據(jù)，提升客戶體驗(yàn)；
5、統(tǒng)計(jì)和觀察店鋪后臺(tái)數(shù)據(jù)，對(duì)店鋪的IP、PV、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總，規(guī)劃店鋪優(yōu)化方案，提高展現(xiàn)、流量、轉(zhuǎn)化率等；
6、進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)、分析與管理、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)型數(shù)據(jù)進(jìn)行采集和評(píng)估，建立有對(duì)比性的信息庫(kù)，優(yōu)化店鋪運(yùn)營(yíng)方案，提升轉(zhuǎn)化率和ROI；
7、根據(jù)公司的年度規(guī)劃制定所負(fù)責(zé)店鋪之年度銷售計(jì)劃及量化分解銷售目標(biāo)；
8、有茶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
9、為人積極樂(lè)觀、善于與人溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的責(zé)任感，能夠承受壓力，有創(chuàng)新精神，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、適應(yīng)力、執(zhí)行力；
10、薪資：底薪4000-6000元+提成


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