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【崗位職責(zé)】：
使用電腦接聽(tīng)語(yǔ)音電話處理某大型購(gòu)物網(wǎng)站客戶咨詢的金融問(wèn)題、并詳細(xì)做好問(wèn)題記錄，純文職！無(wú)銷售！
【薪酬待遇】：
1、帶薪培訓(xùn)15天；
2、執(zhí)行底薪+績(jī)效薪資，綜合底薪2200，頂崗后員工月平均薪資3200-5000元，多勞多得；
3、入職即簽訂勞動(dòng)合同，正式員工繳納五險(xiǎn)一金；
【福利保障】：
1、寫(xiě)字樓辦公，環(huán)境優(yōu)雅舒適，上班時(shí)間不定時(shí)提供茶歇（短時(shí)休息、水果、飲料、零食等）；
2、每天8小時(shí)工作制，9點(diǎn)-24點(diǎn)靈活輪班，雙休；
3、享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、帶薪年休假，定期免費(fèi)體檢；
4、節(jié)假日發(fā)放各種獎(jiǎng)金紅包、實(shí)物福利，員工生日派對(duì)和定期員工活動(dòng)；
5 、餐費(fèi)補(bǔ)貼，提供良好的高檔公寓住宿;
【崗位要求】：
1、大專以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查）；
2、有良好的服務(wù)意識(shí)；
3、電腦打字每分鐘30字以上；
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)；
5、，****不限；
6、無(wú)征信問(wèn)題、無(wú)**記錄；
【培訓(xùn)晉升】：
1、公司定期組織各類后備干部、業(yè)務(wù)技能等專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、賦能培訓(xùn)；
2、公司設(shè)立萬(wàn)聲大學(xué)，組織學(xué)歷提升培訓(xùn)，報(bào)銷全部學(xué)費(fèi)（高起專、專升本、MBA）；
3、公司處在快速發(fā)展期，晉升機(jī)會(huì)多多，入職三個(gè)月就可參加內(nèi)部應(yīng)聘，晉升渠道多樣化：
a、管理晉升：實(shí)習(xí)組長(zhǎng)-一級(jí)到四級(jí)組長(zhǎng)-經(jīng)理助理-經(jīng)理；
b、培訓(xùn)師、質(zhì)檢師、人事行政等職位定期組織內(nèi)部自由競(jìng)聘。
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