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①負責公司內部活動、外部接待、會議組織及會務工作，做好各種會議的記錄；
②負責辦理公司文件(公司資料的匯總、整理等)；
③公司行政費用的預算與管理；
④負責商場行政管理工作，協助制定并執行年度行政工作計劃，如:會務管理、車輛管理、差旅管理，資產管理、檔案合規等；
⑤協助制定行政管理類制度，并監督執行；
⑥協助組織、制定商場年度整體員工關懷推進目標及規劃；
⑦企業文化建設，文書起草，文字功底扎實；
⑧幫助建立積極的員工關系，組織策劃員工的各類活動；
⑨做好單位印章、證書管理；
（2）崗位要求：
①學歷：本科以上
②年齡：；
③具備較強的文字功底、有較強的活動組織實施能力、方案撰寫能力；
④熟悉人力資源、績效考核等管理工作；熟練使用ppt 等相關辦公軟件，具備基本的網絡知識；
⑤具有良好的組織、溝通、協調能力，有良好的執行力及職業素養； 
⑥愛崗敬業，有責任有擔當，能適應公司企業文化和工作強度，抗壓能力強；
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