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崗位職責(zé)
工作職責(zé)： 
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，月度計劃，制定采購部的年度計劃，月度計劃，周計劃。 
   2、采購計劃的審核，并監(jiān)控采購的具體過程; 
   3、負(fù)責(zé)大批采購商品的談判，負(fù)責(zé)采購合同的簽訂; 
   4、負(fù)責(zé)招標(biāo)采購，組織招標(biāo)工作，評估管理供應(yīng)商; 
   5、定期向經(jīng)理匯報采購價格，及時調(diào)整主材采購計劃; 
   6、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，完成采購部節(jié)約額任務(wù)。 
   7、進行采購人員培訓(xùn)，提高采購人員的工作水平，監(jiān)督采購人員的采購業(yè)務(wù) 
8、根據(jù)公司績效考核指標(biāo)，制定采購部績效指標(biāo)，并組織采購共同完成業(yè)績指標(biāo)； 
9、分析各項原材料行情，根據(jù)行情制定不同產(chǎn)品采購計劃； 
10、供應(yīng)商月度考核及現(xiàn)場考評。
任職要求
1、5年的采購工作經(jīng)驗，熟悉整個采購部門的運作流程，采購管理，熟悉編制采購計劃，采購數(shù)量，價格、成本、交期、合同等管理及談判技巧。 
2、能獨立開發(fā)有競爭力供貨商，對供應(yīng)商管理及評審有豐富的經(jīng)驗，方法與技巧。 
3、優(yōu)化采購作業(yè)流程，有效的掌控物料進度，降低庫存，減少資金壓力，加快資金周轉(zhuǎn)。 
4、有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠承受壓力，敢于承擔(dān)責(zé)任，很強的事業(yè)心和責(zé)任感 
5、有良好的素質(zhì)和團隊合作精神，及人際關(guān)系網(wǎng) 
6、熟悉應(yīng)用計算機及其它各種辦公軟件（常用office)，懂得5S和ISO9000的推行、熟悉ERP/MRP系統(tǒng) .
其它福利
星期日休息。有社保。
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