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工作職責：
1、負責企業文化的建設工作（活動的策劃與開展）；
2、負責培訓體系、質量體系的管理及維護工作；
3、負責公司網站及微信公眾號的管理及維護工作；
4、負責公司相關證件的申辦及延續工作；
5、負責公司對外聯絡、車輛調度管理及行政業務工作的統籌；
6、上級領導交辦的其他工作。

任職要求：
1、，****不限，專科及以上學歷，有1年以上同崗位工作經驗優先；
2、學習能力強，性格外向，有較強的文字、語言達能力；
3、熟悉各類office辦公軟件的操作及了解ISO質量管理體系；

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