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崗位職責
1、依據公司銷售目標和市場需求，制定公司的銷售計劃并組織實施。
2、主持銷售部門日常工作事務，合理調配人力、物力等資源。
3、負責銷售部門各項管理制度、獎懲制度、激勵方案的制定并監督執行效果，確保部門工作有序、高效和規范。
4、負責處理銷售人員無權處理或無法解決的重大問題。
5、處理與公司其他部門的關系，與其他部門有效合作。
6、組織本部門員工開拓市場，開展促銷和品牌宣傳活動。
7、進行市場調查與分析，尋求部門新的利潤增長點。
8、接待來店客戶、處理銷售業務，完成銷售目標。
9、負責開拓出租車、團購、集團用車等專項市場。
10、開展多種形式的廣告宣傳活動，以促進銷量，提升本公司汽車品牌形象。
11、對其下屬實施管理、評價、指導、提高用戶完全滿意率。
12、負責新車準備的管理工作，負責對新車準備的質量進行檢查。
13、實施和運用商務支持、促銷活動執行。
14、組織對本部門的人員培訓；將銷售理念慣穿于工作始終、體現在每個員工對用戶的服務工作中。
15、規范內部的銷售管理水平，嚴格內部各項工作程序，提高售時服務質量。
16、定期對銷售人員進行能力測評，做好本部門人員的工作指導和考核工作。
17、培養銷售人員的銷售時服務質量意識。
18、及時向售后反饋用戶投訴。
19、定期召開銷售人員會議，分析銷售時服務的過程質量。
20、每周填寫新車準備質量信息。
21、做好經營成本與部門利潤管控，清晰理解和爭取廠家**da返利，做好廠家返利結算工作。
22、按要求落實執行公司執行表中各項工作。
23、完成上級臨時交辦的事項。
任職要求
1、大專以上學歷；
2、2年以上銷售服務經理職位工作經驗; 
3、具有較強的組織、協調、計劃、分析、控制、沖突處理能力;
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