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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄；
3、配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù)；
4、協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)的處理工作；
5、負(fù)責(zé)掌管小額現(xiàn)金；
6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；
2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；
3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；
4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；
5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。 
薪酬福利待遇及其他：
1.薪酬1800-2500元/月；
2.辦理五項(xiàng)社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)與公積金；
3.公司提供工作餐補(bǔ)貼；
4.為員工提供補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)及免費(fèi)體檢；
5.季度或年度業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出者，公司將安排公費(fèi)旅游活動(dòng)；
6.按國(guó)家法定節(jié)假日休假，并安排年休假；
7、完善的調(diào)薪晉升機(jī)制，并提供個(gè)人培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn))。
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