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（一）任職要求： 
1，基本要求：年齡在20---之間，身體健康精力充沛，能夠適應快節奏的工作環境與頻繁的客戶溝通交流
 2、具備良好的溝通能力；
3、具有較強的學習能力
4、具有良好的團隊協作能力；
 （二）教育背景
 大專及以上學歷，旅游管理、市場營銷、酒店管理、商務管理等相關專業優先考慮；
（三）經驗技能
 1、具備一定的旅游行業實習或工作經驗者優先；
2、 具備良好的計算機操作技能，熟練使用辦公軟件（如Word、ExcelPowerPoint等），能夠高效完成銷售資料整理；
3、 具備一定的英語聽說讀寫能力，能夠與外國客戶進行基本的溝通交流。
（ 四）職業發展路徑
儲備干部是企業為培養未來管理層而招聘的潛在人才，通過培訓和輪崗等方式，逐步提升為中層或高層管理人員。
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