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崗位職責
1、本職位為企業經營管理、品質管理，外貿專員、外貿跟單、船務等培養儲備，優xiu者提干；
2、考慮到求職者對本公司的標準、流程熟悉需要一定時間，入職后在企業管理部工作2-3個月。全面了解本公司的各項標準與流程；通過了解公司的運作后，將委派到總經辦、品質部、營銷中心、生產管理等部門工作；
3、本職位為極ju發展前途的崗位，優先得到提拔；
4、條件優xiu者，可以考慮放低要求；其他福利:1．公司為員工辦理工傷保險、醫療保險、社會養老保險、意外保險等；
2．公司成立了員工福利基金會，用以資助患病、意外事故、家庭困難等需要幫助的員工；
3．公司為職員每年提供專業培訓的機會，由知名的培訓講師主講；
4．公司滿一年的員工可以報銷回家單程普通車費；
5．公司每年都舉行員工文化活動、員工晚會等；
6．公司每年對在工作崗位上積極勤奮、成績優xiu的員工予以表彰；
8．住房補貼：家屬雙方均在公司工作的正式員工，可享受住房補貼100元/人/月；
9．年假：凡連續在公司服務滿一個年的（含）員工可享受帶薪休年假福利。
任職要求
1、大專以上畢業、文科、法學、企業管理、公共管理、秘書等專業優先；
2、可以接受優xiu應屆畢業生；
3、良好的品德與職業道德，認同企業文化。
其它福利
1、節日禮品：三八節、端午節、中秋節等，公司會發放豐厚的節日慰問品；
2、生日會：公司請當月生日員工吃飯，并發放一份生日禮品；
3、全勤獎：整月無請假、曠工、遲到等現象，均可獲得全勤獎；
4、年終獎：根據工作時間長短發放年終獎；
5、工齡獎：zui高可以享受350元/月的工齡獎；
6、拓展活動：每年秋冬季都會有野外拓展活動及旅游；
7、春晚：大型晚宴、抽獎、現金，員工中獎率達到90%以上。
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