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崗位職責
1、入職培訓講解，公司內外部培訓的安排與實施；
2、對已完成的培訓內容進行SAP系統資料錄入；
3、協助上級開發培訓課件，聯系外部培訓機構，管理培訓渠道、培訓資料；
4、培訓效果的反饋，跟蹤及培訓效果的數據分析。 
任職要求
.語言要求：不限1、兩年以上制造業人事或培訓工作經驗；
2、普通話準確清晰，表達流暢，能熟練操作辦公軟件；
3、能夠獨立授課，比如入職培訓等。


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