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其它福利： 1、公司注重企業(yè)文化發(fā)展，不定期組織文體活動或生日晚會等；
2、設(shè)有豐厚的年終獎金，定期組織員工國內(nèi)或國外旅游，傳統(tǒng)節(jié)日福利、派發(fā)節(jié)日禮品等；
3、為不同崗位員工提供了各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機會；
4、公司為每個崗位都制定了一系列的晉升體制，保證員工良好的職業(yè)發(fā)展。
崗位職責(zé)
1、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的報修、裝修、投訴處理；
2、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的業(yè)主關(guān)系的維護(hù)；
3、對轄區(qū)內(nèi)外的公共設(shè)施、消防設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、廣告宣傳海報進(jìn)行監(jiān)督管理；
4、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的建筑、設(shè)備、安全防范、環(huán)境衛(wèi)生的巡查管理，受理用戶投訴，及時填寫記錄，協(xié)調(diào)并跟蹤處理情況，并在規(guī)定時間內(nèi)完成回訪。
任職要求
1、學(xué)歷要求：中專及以上學(xué)歷；
2、具有物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、有較強的組織能力、管理能力和協(xié)調(diào)溝通能力；
4、極強的客戶服務(wù)理念，語言表達(dá)能力強，工作計劃性強，能發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題。
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