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崗位職責
1、負責部門考勤(出勤、年假、加班)。
2、負責員工的入職、離職手續,并及時更新本部門人員狀況。
3、協助人事部組織各種員工活動，做好員工福利工作(獎品、節假日禮品的發放)。
4、組織員工溝通，對問題進行及時追蹤及反饋。
5、人員招聘工作。
6、公司標書的制作。
7、領導按排的其他工作。
任職要求
1、本科以上學歷，相關專業畢業。  
2、1年以上行政或人事工作經驗。
3、溝通能力較強，有耐心，責任心強，積極主動，有較強應變能力。  
4、熟練操作WORD和EXCEL，學習能力強。
5、具有一定的寫作功底。
6、自帶交通工具。
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