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崗位職責：
1、負責辦公室職員的招聘（簡歷篩選、應聘者邀約以及面試）
2、負責招聘網站的管理（簽約、信息的發布、更新）
3、負責員工入職、離職手續的辦理
4、負責勞動合同的簽訂、續簽和終止
5、負責人事資料的整理、歸檔和保管
6、負責登記員工個人信息以及排班、請假、出差等，并統計每月考勤報表交財務做賬
7、負責相關通知的撰寫、發布，并做好信息的上傳下達
8、負責餐桌的安排和每天與廚師核對餐桌數
9、負責部分辦公用品的采購、分發和保管，確保辦公用品的正常供應
10、負責監督辦公室環境衛生，負責宿舍衛生的檢查
11、負責三大品牌產品的網上備案（國家食品藥品監督管理局）
12、負責產品條碼信息的上傳
13、組織公司各類文娛，組織策劃員工生日會、旅游等活動
14、其它后勤事務和領導交代的臨時性任務
任職要求：
1、熟練運用辦公軟件，熟悉人事行政工作的基本摸塊； 
2、性格開朗，做事認真，不懂能主動去問；
3、有良好的溝通和協調能力，原則性強，具有良好的職業道德 ；
4、有積極的心態，思想覺悟好；

上班時間：08:30-17:30   大小休
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