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崗位職責：
  1、人員的招聘、培訓的策劃和組織；
  2、錄用手續的辦理、人事檔案的管理；
  3、各部門考核、獎懲的指導和監管；
  4、勞動合同、福利的管理；
  5、公司日常事情的后勤服務。
任職資格：
  1、本科以上學歷，熟練使用辦公軟件；
  2、有人力及行政管理相關工作經驗優先；
  3、較強的團隊組織策劃管理能力；
  4、工作細致認真、謹慎細心、責任心強。
工作時間：
  8:30——12：00  14:00——17:30
單雙休工作制，國家法定節假日正常放假。
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