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崗位職責：
1.根據人員需求計劃，執行公司招聘工作。
2.拓展和維護招聘渠道，簡歷和維護長期渠道合作關系。
3.組織安排招聘面試整體流程（發布招聘信息、簡歷搜索。電話邀約、現場面試及后續跟蹤反饋）
4.會購買五險一金，
5.協助領導臨時安排其他工作。
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