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井岡山經(jīng)開區(qū)應(yīng)急管理局招聘
工作人員公告
井岡山經(jīng)開區(qū)應(yīng)急管理局因工作發(fā)展需要，現(xiàn)委托江西省同濟人力資源集團有限公司吉安分公司面向社會公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員9名。為有序做好招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位計劃數(shù)及崗位條件
（一）安監(jiān)環(huán)保A崗    
1.招聘人數(shù)，4人。
2.專業(yè)要求：化工制藥類、輕工紡織類、材料類、生物工程類。
（二）安監(jiān)環(huán)保B崗
1.招聘人數(shù)，1人。
2.專業(yè)要求：法律類、公共管理類。 
（三）安監(jiān)環(huán)保C崗
1.招聘人數(shù)，3人。
2.專業(yè)要求：安全工程類、計算機類、建筑類、機械電子類。
（四）安監(jiān)環(huán)保D崗
1.招聘人數(shù)，1人。
2.專業(yè)要求：環(huán)境工程類。
說明：以上四個崗位持有注冊環(huán)境影響評價工程師或注冊安全工程師資格證的報考人員專業(yè)不限，但考生本人需要選擇具體報考崗位。
二、招聘基本條件
1.全日制大專及以上學歷；
2.年齡（1986年10月1日以后出生）；
3.身體健康。
4.持有注冊環(huán)境影響評價工程師或注冊安全工程師資格證的報考人員可放寬年齡至（1981年10月1日以后出生），專業(yè)不限。
三、招聘其他條件
有以下情形之一者不具備報考資格：
1.因**受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他情形。
四、招聘辦法和程序
招聘工作按照報名、初試、復試、資格審查、體檢、公示、聘用的程序進行,招聘工作由江西省同濟人力資源集團有限公司吉安分公司具體組織實施。
（一）報名時間：2021年10月20  日-11月 7 日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:00）。
（二）報名方式：
1.網(wǎng)上報名。網(wǎng)上報名實行誠信報名，采取網(wǎng)絡(luò)報名，聯(lián)系劉老師19914427727索取《應(yīng)聘登記表》填寫并將一寸免冠彩色照片、本人身份證正反面、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)電子備案表等資質(zhì)證書原件拍照或掃描件，所有資料打包壓縮發(fā)送至郵箱743471695@qq.com進行審核。
注：超過報名時間或者報名未進行資格審查按無效報名處理。
2.本次報名不收取任何費用。后續(xù)如發(fā)現(xiàn)報考人員的報考條件存在虛假等不符合報名情況，責任由考生本人承擔。
（三）考試
依據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘材料進行資格審查，審查合格人員全部進入筆試環(huán)節(jié)。 
1.筆試，總分100分，時間：2021年11月13日，地點：另行通知。末位成績并列者，一并進入面試。
2.面試，總分100分。
（1）根據(jù)筆試成績按招聘崗位從高分到低分的順序，按照1:3的比例確定入圍面試人員（末位同分者一并入圍）；同一崗位報考人數(shù)未達到1：3比例的全部入圍面試。
（2）時間、地點：另行通知。
（3）筆試末位成績并列者，一并進入面試。
3.成績計算公式：
考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%，成績保留小數(shù)點后兩位。總成績相同者以面試分數(shù)排名高者入闈體檢政審。
（四）資格審查
本次招聘實行誠信報名制度，資格審查貫穿招聘工作的全過程，入圍資格審查人員提交的學歷、專業(yè)、年齡、工作經(jīng)歷等信息和相關(guān)材料必須真實、準確、完整、有效。經(jīng)審查，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報名人員應(yīng)聘資格。
1.資格審查時間、地點另行通知;
2.報名人員可登錄/注冊中國高等教育學生信息網(wǎng)（簡稱“學信網(wǎng)”，網(wǎng)址）后查詢認證，并打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
3.對資格審查中因資格不符產(chǎn)生的人員空缺，按照總成績從高分到低分順序遞補一次，總成績相同者，以復試成績從高到低分順序遞補。
（五）體檢和考察
根據(jù)考試總成績，按照招聘崗位計劃數(shù)從高到低確定體檢對象。
1.體檢時間、地點另行通知。
2.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
3.體檢合格者需提交**所在地派出所提供無**記錄證明。
4.體檢不合格者根據(jù)考試總成績由高到低遞補參加體檢。
（六）擬聘人員的確定和公示
根據(jù)體檢結(jié)果，按照1:1比例確定擬聘人員名單，對擬聘用人員在江西省同濟人力資源集團有限公司官網(wǎng)（）上進行公示，公示結(jié)果不影響聘用的，辦理相關(guān)手續(xù)。
（七）辦理聘用
1.此次招聘為合同制用工，用工形式為勞務(wù)派遣制。公示無異議人員以勞務(wù)派遣方式辦理相關(guān)聘用手續(xù)后再派遣至井岡山經(jīng)開區(qū)應(yīng)急管理局。
2.試用期為兩個月，勞動合同二年一簽。試用期內(nèi)考核不合格的，予以解聘。聘用期內(nèi)被證明不能履行工作職責的，予以解聘。
3.試用期工資標準按照3000元/月執(zhí)行。試用期滿轉(zhuǎn)正后工資
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！