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職責(zé)：
1、按公司制度負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款，預(yù)付賬款的核算與管理
2、負(fù)責(zé)應(yīng)付、預(yù)付款項的對賬工作及合同審核工作；
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部管理報表應(yīng)付部門的編制及上班工作；
4、嚴(yán)格對稅務(wù)發(fā)票進(jìn)行認(rèn)證、審核，保證其合法性；
5、負(fù)責(zé)返利核算，并完成相關(guān)賬務(wù)處理；
6、審核采購付款申請單、采購入庫、退貨單，核銷預(yù)付、商業(yè)付款等，并進(jìn)行賬務(wù)處理。
福利待遇
1.就餐：公司設(shè)有餐廳，并給予相應(yīng)的伙食補助。
2.住宿：宿舍2人/間，配有空調(diào)、獨立衛(wèi)生間、書桌、衣柜、洗衣機、24小時冷/熱水供應(yīng)、免費WIFI等設(shè)施。
3.社會保險：公司為全體員工參加養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、等社會保險。
4.帶薪年休假日：享有年假、婚假、喪假、產(chǎn)假等有薪假期。
5.年終獎：視公司生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)放年終獎。

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