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崗位職責(zé)
1、主要負責(zé)人事考勤統(tǒng)計工作
2、人事部積分系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護匯總工作
3、上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排事務(wù)
任職要求
1、**，，中專及以上學(xué)歷。
2、一年左右制造業(yè)行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗；有操作人事考勤工作；
3、對考勤系統(tǒng)有經(jīng)驗，對數(shù)據(jù)敏感。
4、熟練辦公軟件。肯吃苦耐勞，有上進心。
其它福利
1、一經(jīng)入職，試用期即可購買五險一金； 
2、免費為員工提供宿舍，2-4人/間，有餐飲補貼；
3、發(fā)放員工生日福利，每季度舉行積分抽獎活動，不定期組織員工拓展、旅游； 
4、享受國家法定11天帶薪假期、傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放禮品、每年6-10月份有高溫福利； 
5、每工作一年增加50-200元工齡獎金；
6、為員工提供不定期的內(nèi)外訓(xùn)學(xué)習(xí)機會； 
7、春節(jié)期間18-25天假期。
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