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其它福利： 包吃包�。ㄋ奚岷瑹崴�器）。公司設立全勤獎勵、績效獎、提案改善獎、每月根據個人勞動技能、技術水平，工作能力及勤奮程度等發放不同的獎金。公司長期培養管理崗位人員，全體員工在工作中表現優異和突出者，將得到公司的重點培養和升職，
崗位職責
1.負責招聘、面試及全體員工的人事檔案管理工作。 
2.負責公司員工的考勤統計、薪資計算，其它后勤管理。
任職要求
1.行政人事相關工作經驗1年以上 
2.熟練使用Word、excel等辦公軟件，電腦操作熟練 
3.工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神
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