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崗位職責
1、制定并完善公司行政辦公管理制度，領導、組織實施各項行政規章制度，并提出改善建議； 
2、籌備、策劃、組織公司會議，擬制會議紀要，督促貫徹實施； 
3、負責行政日常管理工作，包括考勤管理、辦公用品管理、辦公環境管理等； 
4、負責對接外聯工作，包括維護、網絡管理工作、客戶來訪接待及安排等； 
5、負責公司設備、設施等固定資產的調配及管理工作。 
6、負責員工的管理工作，包括安排、調整、秩序管理等相關事宜。
任職要求
1、要求：**， 
2、大專以上學歷，人力資源、管理類、中文類專業優先考慮； 
3、性格開朗，事業心強，工作積極主動，態度端正，能吃苦耐勞; 
4、具備管理能力及良好的團隊協作意識。
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