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1、工資收入：保底4200元/月，實(shí)發(fā)工資5000元以上
2、工作時(shí)間：每天10小時(shí)，需倒班，月休息4天
3、薪酬福利：嚴(yán)格按照國(guó)家《勞動(dòng)法》規(guī)定，按集體計(jì)件計(jì)算工資，每月按時(shí)發(fā)放上月工資，每月績(jī)效獎(jiǎng)金、安全獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)，入職一個(gè)月購(gòu)買(mǎi)社保。
4、工作補(bǔ)貼：每年6-10月高溫補(bǔ)貼150元/月，每月夜班補(bǔ)貼 
5、晉升方向：生產(chǎn)操作－＞ 主操－＞班組長(zhǎng)（基層管理人員）
6、培    訓(xùn)：入職提供專(zhuān)業(yè)崗前培訓(xùn)、安全培訓(xùn)；在崗期間提供技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)、質(zhì)量培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)；
7、食    宿：提供免費(fèi)工作餐，提供宿舍，全年熱水供應(yīng)、宿舍有WiFi；公司內(nèi)設(shè)有乒乓球場(chǎng)、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)。
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