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崗位職責(zé)：
1、   制度公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，編制市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃書以及市場(chǎng)管理制度、辦法；
2、   負(fù)責(zé)部門內(nèi)部日常辦公秩序的開展，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、考核下屬工作；
3、   進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，編寫調(diào)研報(bào)告，制度市場(chǎng)宣傳、營銷、促銷等方案；
4、   根據(jù)行業(yè)板塊設(shè)定部門人員的月/季/年度銷售目標(biāo)及客戶收集、開發(fā)、維護(hù)計(jì)劃；
5、   編制市場(chǎng)拓展費(fèi)用預(yù)算，控制費(fèi)用支出，降低管理成本；
6、   負(fù)責(zé)企業(yè)品牌營銷策劃和運(yùn)作；
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有電子商務(wù)平臺(tái)（特別是互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)行業(yè)）的市場(chǎng)營銷管理經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮；
2、熟悉市場(chǎng)學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)和市場(chǎng)營銷知識(shí)，并且有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、信息來源廣泛，熟悉行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解市場(chǎng)需求變化，善于擬定市場(chǎng)營銷策略，價(jià)格政策，能夠根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要提出各種應(yīng)變措施和解決方案；
4、較強(qiáng)的組織能力、判斷能力、談判能力和應(yīng)變能力，反應(yīng)靈活，辦事機(jī)敏，講究效率；
5、較強(qiáng)的洞悉能力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠運(yùn)用內(nèi)外數(shù)據(jù)分析市場(chǎng)和存在的問題，及時(shí)提出調(diào)整策略。
待遇：3000-5000+績(jī)效+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+補(bǔ)貼    工作時(shí)間：8:30-17:30    雙休
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！