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廣東津龍藥業(yè)有限公司倡導(dǎo)“團結(jié)、敬業(yè)、開拓、務(wù)實”的企業(yè)精神，及廉潔自律的風尚標準，打破鐵飯碗，改傳統(tǒng)用工制度，公開、公平、公正的競爭上崗。建立規(guī)范的制度管理，深以“價值趨同、理念崗位、凝聚升華、行為規(guī)范、追求細節(jié)、創(chuàng)新進取”為主要內(nèi)容的企業(yè)文化。有效地幫助企業(yè)形成和升華經(jīng)營理念，促進企業(yè)“用好人、管好人、賣好藥”，創(chuàng)造不斷增值的資產(chǎn)，增強企業(yè)的凝聚力、創(chuàng)造力和競爭力。
公司的基本情況
公司于1999年12月7日由湛江市藥材中成藥批發(fā)部公司，經(jīng)上級藥監(jiān)部門批準變更轉(zhuǎn)制成立更名為“湛江市南方藥業(yè)有......