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微科品老師 7-10K元/月
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  • 4年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):教育/科研/培訓(xùn)
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    錄用人數(shù):40名
    崗位要求:
    A、生物、醫(yī)藥、農(nóng)牧相關(guān)的本科應(yīng)屆生或往屆生均可考慮;
    B、有分子生物學(xué)試劑耗材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 
    C、有分子生物學(xué)或生物化學(xué)基礎(chǔ)者優(yōu)先;
    D、有豐富的學(xué)生干部經(jīng)歷者優(yōu)先。
    崗位職責(zé):
    對微科盟旗下學(xué)術(shù)公眾號20萬的科研粉絲和14萬個科研微信好友,完成高性價比的分子生物學(xué)方向試劑耗材的線上精準(zhǔn)營銷,促進公司科研服務(wù)生態(tài)鏈流量的快速增長;
    晉升渠道:微科品老師    微科品顧問    微科品總監(jiān)    營銷副總。
    薪酬待遇(以辦公地點在北京市的為例):
    剛開始的半年,可以拿固定工資,以工作地點在北京的為例,轉(zhuǎn)正后的基本工資是8600—10000元,依能力和工作經(jīng)歷而定;半年之后,可以繼續(xù)拿固定工資,也可以改成基本工資+回款提成的模式,屆時協(xié)商。而工作地點在其他城市的,在北京的基礎(chǔ)上乘以對應(yīng)的城市工資系數(shù),主要業(yè)務(wù)城市工資系數(shù)的范圍是1-0.8,蘭州等偏遠城市的工資系數(shù)為0.7左右。例如,深圳市的城市工資系數(shù)是0.87,那么工作地點在深圳市的,轉(zhuǎn)正后的基本工資是8600*0.87—10000*0.87元,其他城市的依此類推。
    職業(yè)培訓(xùn):
    A、入職時有封閉式專業(yè)知識和綜合能力培訓(xùn);
    B、入職后幾乎每周都有集中學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)捕獲科研訂單的專業(yè)知識和商務(wù)知識;
    C、可以自愿選擇參加“微科盟自學(xué)碩士計劃”,而且還可以有經(jīng)濟獎勵和微學(xué)分,學(xué)分越多,越有利于職位的晉升。
    工作地點:
    中國境內(nèi)城市均可。
    工作時間:
    全職工作,周一到周五為工作日,每個工作日8個小時;
    福利:
    提供所在城市的五險一金,免費體檢,帶薪休假,團建活動,股權(quán)激勵,配備工作電腦,手機,手機卡。
    推薦獎勵
    推薦成功者獎勵1000元京東購物卡或3000元科研服務(wù)代金券,被推薦人被微科盟集團錄用而且通過試用期,即視為推薦成功。推薦人負(fù)責(zé)把被推薦人的簡歷發(fā)給人才官段老師(手機和微信號:19925487165)或者被推薦人在投簡歷時說明推薦人姓名。
    1000元直接給京東購物卡或勞務(wù)費;3000元科研服務(wù)代金券可以用于抵扣在微科盟集團購買宏基因組測序分析等科研服務(wù)的項目款。
     微科盟自學(xué)碩士計劃是微科盟企業(yè)干部培養(yǎng)計劃之一,旨在培養(yǎng)“科技電商平臺”所需要的專業(yè)性及綜合性人才,參加該計劃者不但可以獲得經(jīng)濟補貼和微學(xué)分,達到學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)水平后還可以授予“微科盟自學(xué)碩士”稱號。而微學(xué)分越高,參與微科盟內(nèi)部人才選拔時將越有優(yōu)勢。

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