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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目勘查、實(shí)施方案編制；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外部協(xié)調(diào)工作，包括資源需求及配置、人員調(diào)配、質(zhì)量控制及進(jìn)度把控；
3.負(fù)責(zé)外協(xié)及業(yè)主單位的協(xié)調(diào)工作；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理內(nèi)控，組織開(kāi)展各種會(huì)議，監(jiān)督進(jìn)展推薦項(xiàng)目完結(jié)；
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料收集、結(jié)尾交接及項(xiàng)目遺留問(wèn)題跟進(jìn)工作。
任職要求：
1、較好的統(tǒng)籌、規(guī)劃及執(zhí)行能力;
2、較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題能力，文字整合能力;
3、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識(shí)。
4、貿(mào)易、物流、采購(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

本崗位需要適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

公司福利：
上班時(shí)間：公司實(shí)行大小周休息工作制（即單、雙休輪流），每天8小時(shí)。
保險(xiǎn)：購(gòu)買社保；
節(jié)假日：法定節(jié)假日放假嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，并發(fā)放節(jié)日禮品，享受帶薪年假；
依崗位享受各項(xiàng)補(bǔ)貼：餐費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、資質(zhì)津貼、司機(jī)津貼；
企業(yè)文化活動(dòng)：團(tuán)隊(duì)主題活動(dòng)、季度員工生日會(huì)、年度旅游、免費(fèi)體檢；
培訓(xùn)活動(dòng)：包括入職培訓(xùn)、崗位知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
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