崗位職責：
1. 負責向指定客戶推介公司的各項業務和產品，并根據投資者適當性原則，將合適的業務和產品推介給合適的客戶
2. 根據客戶的資產規模、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析，結合公司產品特點，為客戶建立、提供專業的資產管理方案和投資咨詢服務
3. 定期與客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系，了解客戶需求,尋求項目合作機會并與潛在客戶保持聯系。
4.不斷提高金融專業知識，負責與客戶提高理財咨詢、建議服務，制定相應的投資組合和策略、幫助客戶實現資產增值
5. 、配合主管完成各項計劃及銷售業績目標。
任職資格：
、對金融工作熱愛專注，具有基金公司、信托公司、資管公司、銀行等相關工作履歷者優先，如未從事過上述工作但擁有相關資源渠道者亦可商談。
2、有金融相關專業知識，并取得基金從業資格證者優先。
3、具有良好的溝通能力、和人際交往能力和團隊合作精神。
4、有豐富的市場營銷經驗、有獨立發展客戶資源的能力，積極開展個人和企業投資客戶。
5、對**個人客戶市場細分和分層服務有深入了解，在營銷策劃、市場開發能力及后期服務方面經驗豐富,能挖掘**客戶需求并制定理財方案。
6、具有良好的溝通協調能力，敏銳的市場洞察力，思維敏捷、嚴謹，工作踏實認真，有敬業精神，有較強的團隊合作意識，和團隊創新精神。
7、有一定優質客戶資源者優先，如兼并一定的管理能力，可以組建自己的部門。
8、平臺實力雄厚 人才濟濟 自由發展空間大 待遇行業上游！��！
【薪資福利】：
1、薪資：無責任底薪3000+提成+業績獎勵，綜合薪資可達5000-8000，上不封頂。
2、上班時間（9:30-12:00 14:00-18:00）+雙休+法定節假日+外出旅游；
3、每周五天工作制，節假日工作按照國家法定節假日計算
4、舒適的辦公環境，**的專業銷售技能和系統化培訓；
5、提供專業技能知識的會議交流及相關培訓活動；
6、公司為員工提供廣闊的發展空間及優美的工作環境，每三個月晉升一次。
7、透明晉升：試用期員工 正式員工 副經理 銷售經理 銷售總監 ，能力決定位 置！
8、公司提供zui優質的資源，讓開發業務更輕松
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1.更公平的晉升機會：多種晉升渠道并軌而行，員工可根據自身的發展需求進行部門或崗位的調整，能力有多強，舞臺就有多大；
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