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崗位職責
1、負責所轄體驗店銷量達成；
2、負責所轄體驗店拓展目標達成（包括選址，談判及前期運營）；
3、區域內專賣店統一活動、門店標準化等工作的落地推廣；
4、負責所轄體驗店與運營商合作各項具體事務
任職要求
1. 具有2年以上零售門店管理經驗； 
2. 較強的店鋪選址、拓展及新店開業運營能力，有統籌2至3家新店選址及開店經驗優先考慮； 
3、優 秀的數據分析能力，談判能力及溝通技巧，了解門店經營的相關法律知識 
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