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工作職責：
1、日常考勤、績效考核
2、辦公用品的管理
3、各種會議的會務安排及接待
4、日常事務性工作
5、公司內部的紀律規范及制度執行監督
6、及時有效地完成領導交辦的工作
應聘要求：
1、，，能做到公平公正，較強的責任心；
2、全日制本科院校金融、法律或相關專業畢業，兩年以上工作經驗。
3、從事人力資源或管理培訓行業從業2年以上；
4、熟練運用各種辦公軟件，打字速度較快；
   5、邏輯思維能力強，富有團隊合作精神；
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