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崗位職責(zé)：
1，宣布傳達(dá)與執(zhí)行公司總部的各項(xiàng)指令和規(guī)定，負(fù)責(zé)解釋各項(xiàng)規(guī)定，門店?duì)I運(yùn)管理手冊(cè)條文。
2，根據(jù)預(yù)定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，結(jié)合本店的實(shí)際情況，制定出完成本月銷售計(jì)劃的執(zhí)行計(jì)劃，包括營(yíng)業(yè)計(jì)劃，采購計(jì)劃，銷售促進(jìn)計(jì)劃，人力資源計(jì)劃，費(fèi)用控制計(jì)劃等。及時(shí)準(zhǔn)確的向公司反映經(jīng)營(yíng)中遇到的各種問題。結(jié)合門店運(yùn)營(yíng)情況，敢于、善于提出各種合理化建議。
3，每日對(duì)員工的考勤，儀容儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督與管理，同時(shí)對(duì)所有店面人員進(jìn)行服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)。抓好員工隊(duì)伍的基本建設(shè)，熟悉和掌握員工的思想狀況，時(shí)時(shí)激勵(lì)員工保持高昂的工作熱情，形成良好的工作狀態(tài)，讓員工具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心。
4，不斷的對(duì)員工進(jìn)行在職培訓(xùn)，促進(jìn)員工整體的業(yè)務(wù)水平，提高門店員工的工作效率
5，維護(hù)門店清潔衛(wèi)生，進(jìn)行門店安全管理。店內(nèi)設(shè)施完好率的保持，設(shè)備故障的修理與更換，隨身檢查設(shè)備運(yùn)行狀況。
6，宣揚(yáng)公司經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化。
 任職資格：有餐飲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作時(shí)間：9:00-18:00 月休四天
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！