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任職資格：
1、大專及以上學歷；
2、2年以上招聘工作經驗，具有一年以上建筑/房地產行業工作經驗者優先；
3、了解招聘、人事模塊工作標準、流程，熟悉國家有關政策法規；
4、有良好的溝通能力、獨立工作能力、服務意識，抗壓能力好。
工作職責：
1、實施招聘工作，建立和管理招聘渠道；
2、建立招聘儲備人才庫，定期跟蹤潛在候選者；
3、辦理和銜接員工入、離、異動等相關人事手續；
4、管理和定期更新員工人事資料檔案；
5、按時提報人事相關報表。
待遇：
1、該崗位年收入5-6萬元；
2、雙休，節假日按國家相關規定執行；
3、公司按法規為員工購買社保；
4、每年一次國內或境外旅游的機會；
5、上班地點：會展中心對面，航洋國際1號樓。公司提供工作午餐；
6、公司每周定期舉行集體員工活動；
7、公司提供完善的技能培訓及職業生涯支持。
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