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請應聘者仔細閱讀職位要求后，再投遞簡歷，非常感謝。我們會認真對待每一份簡歷。

一、崗位需求：
1、專科以上學歷，有相關人力資源工作經驗優先；
2、熟悉社會招聘、校園招聘流程及渠道，有校企合作實操經驗優先；
3、普通話標準、親和力及責任心強、有較強的溝通協調能力，有團隊協作精神；
4、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；
5、善于處理員工關系，能承受一定的壓力，有大局觀；
6、領導交辦的其他工作。

二、崗位職責：
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
3、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
4、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
5、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動；
6、辦理相應的社會保險等。

三、薪酬待遇：
1.   試用期1-3個月，交五險，有師傅做午餐，底薪+績效。
2.   工作時間：早上9:00上班，每月休息6天（含周末）。
3.   公司會不定期舉行聚餐或者旅游戶外活動，公司有戶外花園。
4.   工作地點：南寧市青秀區桂花路9號君耀香港園(萬象城后面）。
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