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1、根據公司的業務方向組建、領導銷售團隊，做好校區的全面管理和人才培養，制定區域項目規劃方案，開拓區域市場；
2、制定校區年度/季度/月度工作計劃并執行實施，保證經營目標的實現，及時、足額地完成上級下達的工作和收入、利潤指標，并按要求定期向總部管理層匯報；
3、遵循市場營銷政策，定期分析市場動態和校區招生數據，為校區制定經營和市場宣傳策略，安排并參加校內外的宣傳活動；
4、負責校區的團隊的招聘、建設和管理工作，優化校區的人力資源配置，貫徹總部的各項制度，并能夠帶領團隊高效地開展工作；
5、負責校區對外公共關系的協調處理，貫徹總部發布的各項政策及管理制度、決議，規范各分校的銷售業務流程。
任職要求：
1、大專及以上學歷，熱愛教育行業，2年以上教育培訓行業工作經驗，1年以上管理經驗，熟悉藝術教育機構經營管理和企業運作及各部門的工作流程；
2、具備良好的職業素質，善于溝通，具有服務意識和主動提升業績意識；
3、具有良好的團隊協作、吃苦耐勞的精神，**的溝通表達能力，較強的邏輯思維能力，能夠承受較大的工作壓力；
4、對教育行業有一定了解，有**藝術機構銷售管理經驗者優先。
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