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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所有培訓(xùn)活動(dòng)的組織策劃
2、培訓(xùn)需求調(diào)查，培訓(xùn)數(shù)據(jù)的收集整理，效果評(píng)估，培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施
3、內(nèi)部講師的管理、外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)渠道合作
4、負(fù)責(zé)線上線下培訓(xùn)招生與推廣、日常招生面試篩選、課程安排。
5、協(xié)助上級(jí)開展新項(xiàng)目及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)日常管理。
任職資格：
1、1年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，人力資源類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、熟練掌握企業(yè)培訓(xùn)需求調(diào)研、分析方法及工具；
3、熟悉人員評(píng)估、能力發(fā)展的理論和工具；
4、具備較豐富的培訓(xùn)活動(dòng)策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn)；
5、高度的工作熱情，責(zé)任感、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
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