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教育背景:
◆人力資源管理相關專業專科以上學歷
培訓經歷
◆受過人力資源管理等相關方面的培訓。
經    驗:
◆2年以上在中、小企業從事人力資源管理工作經驗
技能要求:
◆熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能操作具體流程
◆工作講究方式方法
◆具備一定的語言表達能力和文字功底
◆熟悉人力資源各模塊實務操作
基本素質:
◆綜合素質高，具有較強的溝通、協調能力和團隊精神
◆性格開朗大方、親和力強
◆思想品德好、作風正派
◆工作踏實肯干，細心、耐心，能承擔較大的工作壓力，執行能力強。
其他要求：
◆身體健康，能保證按時、按質、按量完成工作
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