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1、工作概要：   
制訂并實(shí)施公司的整體戰(zhàn)略，完成董事會下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)；領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立健全良好的溝通渠道；負(fù)責(zé)建設(shè)高效團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。
2、工作職責(zé)：
（1）領(lǐng)導(dǎo)制訂公司的發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進(jìn)行調(diào)整組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機(jī)會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革
（2）根據(jù)董事會下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制訂、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案
（3)負(fù)責(zé)與董事會保持良好溝通，定期向董事會匯報(bào)經(jīng)營戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事情
（4）   領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門之間順暢的溝通渠道
（5)領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象
   (6）   領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系
（7）   主持、推動關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整
    ，   代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動
（8）負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時(shí)向董事會匯報(bào)、   領(lǐng)導(dǎo)各部門開展工作。

任職資格描述：
1、具有**的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往和社會活動能力、統(tǒng)籌能力、培訓(xùn)能力；
3、有運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)、較豐富人力資源管理、市場管理、企業(yè)管理知識與經(jīng)驗(yàn)；
2、有快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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