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崗位職責:
1.全面負責招生咨詢工作，設計并完善招生咨詢的流程；
2.組織對教育咨詢師的崗前培訓、在職培訓；
3.幫助咨詢師完成客戶的咨詢服務并促成簽單；
4.參與市場開拓，根據中小學輔導市場的需求變化，及時調整招生咨詢的工作流程；
5.咨詢部的人員管理及其它事務。
崗位要求:
1.在培訓機構做過主管及以上職位，從事培訓學校咨詢工作3年以上；帶領的團隊取得的咨詢業績處于中上水平。
2.有豐富的招生團隊管理經驗，了解招生咨詢工作的流程；
3.對教育培訓行業有一定的了解；
4.具有敏銳的市場洞察力和應變能力，良好的判斷力和溝通能力；
5.具有積極開拓精神，能夠承受服務工作的壓力，較強的執行能力；
6.善于團隊合作，具有良好的溝通及協調能力；
7.薪酬福利待遇：底薪+提成+個人獎金+團隊獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利
8、吃苦耐勞、富有強烈的工作責任心。
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