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1、負責文件發行與管控；
2、負責各體系的維護、改進、及體系推行過程中的監督管理等；
3、負責組織各體系內部審核和管理評審、外審對接、稽核相關缺失項的整改及落實；
4、協助人事處理人事行政相關事宜；
5、完成上級交辦的其它任務；
本崗位每周5.5天工作制
任職要求：
1. ，高中以上學歷；
2. 會使用Wrod、Excel等辦公軟件；
3. 具備良好的溝通協調能力和團隊協作能力；
4. 踏實認真負責，有較強的工作責任心和敬業精神；
福利：包吃包住，買社保，帶薪旅游，每周5.5天工作制；
年齡要求： 語言要求：不限 所屬部門：管理部
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