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工作內容：1．貫徹執行公司的方針、決策，完成經理下達的各項工作指令；
2．協助經理制定和完善各項規章制度，負責物業管理方案的具體落實；
3．負責員工的考勤，勞動紀律、儀容儀表檢查等事宜；
4．具體分配工作任務并負責檢查完成情況，；
5．協助經理處理住戶的重大投訴并負責跟蹤回訪；定期開展業主意見調查；
6．負責對內對外聯絡事宜的具體落實；
7．按計劃組織開展管理處員工的培訓、考試；
8．監督巡查員工的工作狀態，及時糾正不合格，對違規或不稱職的員工進行批評并向經理提出處理意見；
9．定期巡視小區內的公共設施設備，組織處理各類故障及突發事件；
10．結合實際情況，積極提出改善工作的意見和建議；
11．經理不在時替代其行使職權；
12．對分管的工作負責，并完成經理交辦的其他工作；
職位要求：年齡-，勤奮好學，**
工作時間：8：30-12：00，14：30-17：30
一個月四天假期，中午包一餐。
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