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工作內容：
1、管理公司人事檔案，負責人事檔案的整理匯總，定期更新與核實人員動態，匯總人事資料至集團共享
2、辦理新員工入、離職，簽訂合同，負責員工入、離職回訪
3、項目月度培訓計劃的發布及跟進
4、員工宿舍、食堂的后勤管理
職位要求：
1、本科及以上學歷
2、形象氣質良好，溝通表達順暢，身體健康，無不良嗜好
3、熟悉國家勞動法規
4、****不限，年齡
5、持有企業人力資源管理師資格證者或人力資源相關專業畢業優先
工作時間：
月休6天，上班時間9：00-18：00；國家法定節假日正常休息
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