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崗位職責：
1、協助督導各連鎖酒店店長完成門店相關指標。
2、協助部門領導對各連鎖酒店進行數據監控，年度、季度、月度經營情況進行全面分析。
3、負責對門店各項考核進行跟蹤指導及監督管控。
4、參與格子酒店公司各酒店月度經營分析會議。
5、負責定期巡查與暗訪門店，監督店長執行門店管理標準情況。
6、負責各連鎖酒店訓練體系的植入，定期巡查門店執行訓練體系情況。
7、負責籌建店各項運營籌建工作的監督與推進。
8、集團管理公司各部門處理相關事宜的銜接與溝通。
任職要求：
1、基本條件：大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理、工商管理、市場營銷、企業管理等相關專業。
2、工作經驗：從事酒店行業工作5年以上，3年以上店長工作經驗或相關酒店運營經理工作經驗。
3、掌握知識：了解連鎖酒店行業市場、掌握連鎖酒店運營管理知識；
4、所需技能：良好的書寫能力，熟悉運用各類辦公軟件；
5、素質、能力：具備敏銳的市場判斷、分析、決策能力，思維敏捷，作風干練；較強的協調能力和數據分析能力，良好的團隊領導能力、溝通能力和處理問題能力，具有較強的理解力和執行力；
工作時間：五天工作制，8:30-12:00 14:00-18:00；
薪資待遇：年薪制，10萬-18萬；
一經錄用，簽訂勞動合同，享受公司五險、帶薪年假、生日福利、節日福利、年終獎金等優厚福利。
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