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崗位職責：
1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、領導交辦的其他事情。
任職資格：
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮；
4、具備強烈的責任感，事業心， you xiu的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
在這里你可以獲得：
1.更公平的晉升機會：多種晉升渠道并軌而行，員工可根據自身的發展需求進行部門或崗位的調整，能力有多強，舞臺就有多大；
2.更全面的培訓體系：從崗前培訓到在崗培訓，各種專業的定向培訓，包括金融知識、專業技術、基礎素質、服務技巧、管理技能等培訓課程，助你展翅翱翔，提升更快，飛得更高；
3.更豐富的薪酬待遇：在這里，只要您愿意爭取，您的月薪可能是別人的年薪！我們有健全的考核制度，多勞多得。無責任底薪、帶薪休假、健全的薪酬機制以及**誘惑的獎金激勵，讓您安心工作之余，挑戰**無極限。
更愉快的工作氛圍：小伴們都是80后90后，每天與高顏值、高智商小伴并肩作戰，是不是美呆了？我們提倡團隊合作，同時引導良性競爭，擯棄不良的勾心斗角。同事之間的愉悅相處讓你工作更加輕松；
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在這里，您將與一群充滿激情、擁有夢想的伙伴為伍，一起打造金融界的新風采；
在這里，只要您全身心的投入工作，您不僅將獲得豐厚的報酬，也將獲得更多的職業發展機會。應屆生月薪過萬不是夢, 主要你具備良好的學習態度以及工作態度，我們會為你的事業道路提供全面的知識技能基礎，為你的成長更添雙翼
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