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崗位職責：   
1、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響；
2、根據公司要求，制定公司行政管理的方針、政策和制度；
3、負責公司日常行政的管理和信息化的建設；
4、建設企業文化建設和推廣；
5、負責公司固定資產的管理，保障各級公司資產的管理制度化、程序化；
6、負責公司范圍內物業、后勤管理；
7、負責公司人員的招聘培訓工作；
8、負責辦理社保以及公司業務所需辦理的證件。
有2年相關經驗者優先。
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