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崗位職責：

1、銷售管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃；

2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

4、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；

5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

6、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的銷售提供指導性建議；

7、負責團隊組織架構(gòu)的搭建、合作渠道的維護、市場信息的收集與反饋。

   

任職要求：

1.對金融行業(yè)興趣濃厚者，有志于在金融行業(yè)發(fā)展；

2.2年以上金融從業(yè)經(jīng)驗，至少2年以上團隊管理經(jīng)驗，有至少帶過5人以上團隊的工作經(jīng)驗；具有**的管理能力，能帶領團隊完成銷售任務；

3.在行業(yè)內(nèi)擁有一定的團隊資源。

   

福利待遇:

1、8小時工作制，周末雙休，法定節(jié)假日休息；

2、公司重視員工職業(yè)生涯發(fā)展，為員工提供專業(yè)金融培訓，及優(yōu)越的職位晉升機會。
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