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崗位職責：
   1.負責發揮總經理參謀、協調和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務；
   2.根據總經理指示，編排工作活動日程表，安排重大活動的組織和接待工作；
   3.負責公司的經營管理，根據工作計劃和目標責任指標，定期組織檢查落實情況，整理分析后向總經理匯報；
   4.及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領導批示、審核和修改以公司名義簽發的有關文件，以及公司行政、生產方面重要會議、重大活動的組織籌備工作；
   5.負責指導、管理、監督公共事務工作，改善工作質量和服務態度，做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作；
   6.定期組織做好辦公職能檢查，及時發現問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防    措施工作；掌握行政系統工作情況和公司行政管理工作的運作情況，適時向總經理匯報；
   7.抓好企業文化建設，營造良好的文明禮貌、團隊協作的工作環境氣氛；
   8.負責協調公司系統間的合作關系，先期調解工作中發生的問題；
   9.代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系；
   10.完成總經理交辦的其他工作。
任職要求：
   1.正規院校本科以上學歷，年齡；
   2.具有5年以上大型企業行政管理工作經驗；3）熟悉并擅長流程管理，對制度的制定、調整、執行有系統的思路和方法；4）具有較強的邏輯思維能力、應變能力、**的溝通能力和高度執行力；
   5.具有較強的公關能力、組織能力，為人正直、忠誠；
6.有房地產行業、建筑行業、物業行業工作經驗者優先考慮。
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